当社は社員3名の小さな会社です。スタッフの平均年齢は31歳！温和で優しい人たちばかりです。

仕事に対する姿勢は真面目で、遅刻はゼロ。お客様に対しても誠実なコミュニケーションで対応しているから、トラブルもありません。

3ヶ月に1度行う全体ミーティングでは、業務の共有や振り返り、今後の目標などを話し合います。終わった後は、みんなが楽しみにしている懇親会！仕事のことはもちろん、プライベートなことまで気兼ねなく話せる、仲良く居心地のいい職場です。

社員のがんばりを見逃さず、カタチにしてしっかりと評価します。

年度初めにはメンバー全員が集まり、前期の決算報告と今期の方針発表を行います。どのくらい売上が上がればどのくらい賞与に反映されるかなども含めてすべてを開示。その上で、自分たちが何をすべきか考え、発表します。

年1回の昇給や年2回の賞与に加え、資格手当や技能手当、家族手当などの各種手当も充実。通信費補助の支給もあり、退職金共済にも加入しています。安心して仕事に励んでください。

プライベートを大切にしたい方は、週休2日制（基本日曜日、隔週土曜日休み）を選択できます。しっかり働きたい方は、現場が動いている土曜日に出勤することも可能。その場合は、休日手当を支給します。

夏季休暇や年末年始休暇、有給休暇も用意しています。事前の申し出があれば、リフレッシュ休暇も取得OK！旅行に行くも良し、のんびり過ごすも良し。新婚旅行で1週間、家族旅行で3日間取得した社員もいます。

託児目的休暇制度や育児短時間勤務制度（小学校入学まで）、育児休暇制度もあります。男女を問わず、積極的に活用してください。ご家族やお子さんの行事にもどんどん参加してほしいから、みんなで協力して休みを取れる体制を整えています。

男女問わず大歓迎！！お互いに助け合い、幸せに働ける環境を作っていきましょう。

入社後は、先輩が現場でイチから丁寧に指導します。分からないことや困ったことがあれば、何でも聞いてください。

また、名刺の渡し方や食事の場での座り方など、なかなか聞けない基本的なビジネスマナーを学べる外部のマナー研修にも参加できます。

資格取得サポートにも力を入れており、月に2回、社内勉強会を開催。消防設備士や電気工事士などを目指せます。合格すれば、資格手当を支給し、あなたのがんばりに報います。

仕事に慣れてきたら、リーダー・主任を目指してください。希望する方には、部門間の異動も可能。一緒にキャリアを考えていきましょう！

夏は空調服、冬はジャンバーなどの制服を貸与します。仕事に必要な道具は支給し、年間MVPに選ばれた方には豪華賞品を贈呈します。

マイカー通勤OKで、かかった駐車場代は実費支給。効率の良い場所に集合し、社用車に乗り合って現場に向かうこともあります。

会社のためになる良いアイデアがあればどんどん取り入れていくので、あなたの意見もぜひ聞かせてください。

社員の皆さんには “自分が楽しむことを最優先にしてほしい” と考えている当社。一緒に楽しく幸せな人生を送りませんか？ご応募、お待ちしています！